نحنً أصبحنا ننتمي إلى عالم أصبحت فيه العمالة المنزلية جزءاً لا يتجزأ من حياة الأسر، وذلك لما لهم من دور مهم في تقديم الدعم والمساعدة لتيسير أمور المنزل بصورة احترافية وملائمة، ولهذا ظهرت العديد من المفاهيم المستحدثة أهمها عمالة منزلية نقل خدمات والتنازل وهي عبارة عن حلول مرنة لتتكيف مع الظروف الجديدة بصورة قانونية لمواكبة العمل بأمان، ونحن في مكتب مرسال جدة سنتعرف على المقصود بهذا المصطلح بدقة وأهم التحديات التي تواجه جميع الأطراف أثناء القيام بذلك.
ما هو عمالة منزلية نقل خدمات والتنازل؟
يقصد به أنه بإمكان صاحب العمل الحالي أن يقوم بنقل خدمات العامل إلى صاحب عمل جديد وذلك بعد الحصول على موافقته، ولكي يتم ذلك يجب المرور برحلة إلكترونية يتم من خلالها إنشاء عقد عمل جديد ثم يتم إرسال الطلب إلى المنصة والجهات المختصة وذلك للحصول على الموافقة لاستكمال الإجراءات النظامية المتبقية.
شروط نقل خدمات العمالة المنزلية
تتحدد مجموعة من الشروط على كل من صاحب العمل الحالي والجديد بل والعامل أيضًا، وذلك للموافقة على طلب عمالة منزلية نقل خدمات والتنازل، وهذه الشروط تتمثل في:
1- صاحب العمل الحالي
- يجب أن يمتلك حساب ساري على منصة مساند.
- أن يكون لديه عمالة منزلية.
- أن تكون كافة المعلومات الخاصة بملفه الشخصي على مساند كاملة ومحدثة.
2- العمالة
- لا بُد أن تندرج مهنة العامل ضمن المهن المنزلية.
- ألا تكون جنسيته من الجنسية التشادية.
- يجب أن يمتلك إقامة سارية لا تقل عن 15 يومًا.
- أن يمتلك حساب نشط على منصة أبشر.
3- صاحب العمل الجديد
- ألا يمتلك طلب قيد المعالجة على منصة مساند.
- أن يمتلك حساب نشط على منصة أبشر.
- ألا يكون لديه إيقاف حكومي.
- ألا يكون لديه أي مخالفات مرورية.
- أن يمتلك حساب على منصة مساند.
- أن تكون كافة معلومات الملف الشخصي متكاملة ومحدثة.
كيفية التنازل عن عقد العمالة المنزلية بطريقة قانونية
هناك مجموعة من الخطوات التي يجب الالتزام بها لكي يتم نقل الخدمة، وهذه الخطوات يقوم بها الأطراف الثلاثة صاحب العمل الحالي والجديد والعامل:
1- صاحب العمل الحالي
- تسجيل الدخول بحسابك الشخصي على منصة مساند.
- النقر على صفحة العمالة.
- الضغط على خدمة إدارة العمالة.
- أختر “نقل الخدمات”.
- النقر على “إدراج خدمات العامل في خدمة النقل المباشر”.
- البدء في إدخال كافة المعلومات الخاصة بالعمالة.
- ثم إرسال الطلب.
2- العامل المنزلي
- الولوج إلى منصة العمالة المنزلية.
- النقر على طلبات النقل المباشر.
- تحديد الطلب الخاص بك.
- البدء في استعراض تفاصيل الطلب.
- ثم قم بالموافقة أو الرفض على طلب إدراج السيرة الذاتية في خدمة النقل المباشر.
3- صاحب العمل الجديد
- تسجيل الدخول على منصة مساند.
- النقر على زر “توظيف عمالة منزلية”.
- اختر خدمة “توظيف عامل منزلي من داخل المملكة”.
- النقر على تحديد الجنس والمهنة والجنسية.
- البدء في تعيين العامل.
- ثم تأكيد إرسال العرض.
“بعد قيام صاحب العمل الجديد بالموافقة على طلب نقل الخدمات، سيتوجب عليه التوجه إلى منصة أبشر؛ لاستكمال باقي الخطوات النظامية”
التحديات الشائعة في نقل خدمات العمالة المنزلية
توجد الكثير من التحديات التي يواجهها كلًا أصحاب العمل والعمالة والتي يمكن أن تتسبب في تعطل سريان الإجراءات عن النحو المتوقع، وهذه التحديات تتمثل في:
- عدم وضوح الإجراءات القانونية المطلوبة، فعدد كبير من أصحاب العمل يواجهون صعوبة في فهم الخطوات والمتطلبات الرسمية المطلوبة لنقل الخدمات، الأمر الذي يؤدي إلى تأخير أو رفض الطلبات.
- عدم الحصول على موافقة أي من العامل أو صاحب العمل الحالي، الأمر الذي بدوره يتسبب في تعقد الإجراءات.
- بعض المشكلات التي تتعلق بالعقود والتي تتمثل في الشروط الغير واضحة في عقود العمل، وغيرها من المشكلات التي يترتب عليها حدوث النزاعات القانونية.
- التعرض للمخاطر المالية في بعض الحالات والتي يعاني منها خصوصًا صاحب العمل الجديد، وهذه المخاطر تتمثل في الرسوم والغرامات، الأمر الذي يثنيه عن استكمال عملية النقل.
- عدم وجود أي توثيق رسمي للعقود والاتفاقيات والذي بدوره يجعل من الصعب حماية حقوق جميع الأطراف في حال حدوث أي خلافات.
- بالإضافة إلى التحديثات الثقافية والاجتماعية التي تتعلق بتوقعات كل من العامل وصاحب العمل، الأمر الذي يؤثر على قرار النقل، ويتسبب في خلق الكثير من المشاكل.
- كما أن الإجراءات الروتينية التي تتعلق بالجهات الرسمية في كثير من الأحيان تكون معقدة وغير واضحة، الأمر الذي يزيد من صعوبة إتمام نقل الخدمات سريعًا.
كما يتضح أن خدمات عمالة منزلية نقل خدمات والتنازل هي آليات تضمن سلامة وحقوق جميع الأطراف، وذلك لتوفير بيئة عمل مريحة ومستقرة وعادلة تمكنهم من التكيف مع المتغيرات بسهولة.
اقرأ أيضًا:
